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宝鸡总站组织传达局务扩大会议精神推进当前各项工作
时间:2019-12-23 来源:柴旭东 编辑:刘芳 审核:李选明 浏览:
 

      1220日,宝鸡总站召开机关副科以上干部党员及各管理站书记站长会议,传达管理局局务扩大会议精神总站班子成员结合各自分管工作,认真扎实推进当前各项工作。

     会议认真学习了十九届四中全会会议公报精神、中央经济工作会精神、局工会关于切实做好今冬明春安全生产工作的通知精神、传达学习了12月18日管理局召开局务扩大会议精神,安排贯彻落实工作。

      会议强调,一要抓好当前的冬灌工作。要主攻麦田灌溉为抓手,以减负扩面为措施,确保灌溉用水面积,力争水量任务完成。总站副科以上干部包斗抓灌溉,春灌结束后要写出调研用水报告,分析灌溉中存在的问题及措施。二要抓好维权执法工作。以河长制实施方案为抓手,密切联系各级河长制办公室共同协商沟通,以书面形式向当地河长制办公室反馈辖区清四乱存在问题及意见,争取理解支持,为“三乱”治理及下一步水利工程管理范围与保护范围划界工作做好准备工作。三要抓好安全生产工作。以落实各级安全责任制为抓手,采取必要的措施确保干渠设施安全、人身安全,各种规章制度的落实。开展工程设施安全大检查,对检查的问题以书面形式分类上报,坚持安全生产管理常态化、制度化。四要抓好新分配职工培养教育工作。要以老带新传帮带,以新促老共进步为抓手,总站相关科室做好跟踪回访,做好传帮带工作,要压担子使其尽快成长,充分发挥骨干职工的带头示范性,帮助青年职工快速成长起来。五要做好双节期间深化违规收送礼金问题专项整治工作。以反面典型警示教育为抓手,创造清清爽爽、干干净净的工作环境,确保每位干部职工过一个祥和安全的双节,各级领导要在职工会,公开承诺绝不违规收送礼金,做好十九届四中全会精神的学习贯彻落实。六要做好职工的年终考核工作。以考评、绩效工资兑现为契机,加强作风纪律建设、制度管理、公平、公正考核每位职工,真正将绩效奖励落到实处,进一步完善绩效考核兑现机制,激励一线干部职工勇于干事担当,让真正干事创业、出力流汗的干部职工劳有所获、多劳多得,确保职工共享奋斗成果。

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